一、岗位要求
1、年龄:18-53周岁(以二代身份证为准)，男女不限。
2、健康状况:无传染病、精神病等家族遗传病史，无烟疤、纹身、伤残，身心健康。持有并会操作智能手机。
3、本人身份证办理的银行卡能正常使用，非失信、银行黑户等。
二、薪资待遇
1、首月全勤保底工资4000元，实施计件工资，多劳多得，熟练工月工资最高可达7000元左右。
2、入职满一年以上，每月可享受工龄工资，上不封顶。
3、操作设备的技能工，设有岗位补贴，每月400-1000元。
4、设立全勤奖励，并在旺季增设稳岗补贴。
5、每月20-25号左右发放上个月工资。
三、福利及相关政策
1、工作时间:公司实行综合工时制度，白夜两班倒，半月倒班一次，每月休息2-4天。另外全年有11天法定假日。
2、就餐:公司配备职工餐厅，每天免费提供三餐，口味丰富，种类多样。
3、住宿:标准化宿舍，环境优雅，有空调，24小时开水供应，免收住宿费，免费班车接送。
4、保险:全员免费享受公司办理的商业保险。
5、工作衣:公司免费提供工作衣等劳保用品，并由专业部门免费清洗。
6、员工关怀:传统节日发放福利，公司设有员工提案奖金，其他文体活动奖金等;员工子女上学，公司可提供帮助。